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Job & Bildung

Arbeitsunfälle passieren schnell: Durch gezielte Prävention und die Anpassung von Arbeitsabläufen lassen sich Risiken effektiv minimieren und Unfälle vermeiden.

Versicherungsschutz

Anerkennung als Arbeitsunfall: Dokumentation ist alles

Abmahnung erhalten: Jetzt ist es wichtig, aktiv zu werden und das Gespräch mit der Führungskraft zu suchen, um mögliche Missverständnisse auszuräumen.

Fehler korrigieren

Abgemahnt: So retten Sie Ihren Job

Eine Abmahnung ist regelmäßig Voraussetzung für eine verhaltensbedingte Kündigung.

Fragen & Antworten

Oh Schreck: Alles, was Sie über Abmahnungen wissen müssen

Der Chef darf nicht alle karnevalistischen Zeichen einfach so verbieten.

Fragen aus dem Arbeitsrecht

Kann mein Chef mir verbieten, im Kostüm zu arbeiten?

Nach dem Teammeeting bilden sich sofort Grüppchen, die das Gesagte besprechen? Ein Anzeichen für Misstrauen im Team.

Flurfunk und Co.

Was die „Cover-your-ass“-E-Mail über Ihr Team aussagt

Job & Bildung

Verdeckte Agenda statt Glaubwürdigkeit und Nähe? Darunter kann das Vertrauen im Team schnell leiden.

Kontrollwahn im Job

Wenn Misstrauen im Team wächst - Was jetzt hilft

Beschäftigte, die ihre Arbeitskraft anbieten, aber aufgrund eines Streiks nicht arbeiten können, behalten ihren Lohnanspruch gegenüber dem Arbeitgeber.

Arbeitsrecht

Darf ich einfach frei machen, wenn meine Kollegen streiken?

Red Flags bei der Jobsuche: Fehlende Gehaltsangaben oder schwammige Jobbeschreibungen können auf mangelnde Transparenz und Professionalität hinweisen

Toxische Firmenkultur

Stellenanzeigen: Finger weg, wenn das (nicht) im Text steht

Vielerorts im Land gibt es Warnstreiks im öffentlichen Dienst - Hintergrund sind die Tarifverhandlungen mit den Ländern.

Arbeitsrecht

Kita zu, Bus fährt nicht: Muss ich dann arbeiten?

Kollegin Einhorn, bitte übernehmen Sie! Der Chef darf bei berechtigtem Interesse ein Kostüm anordnen.

Arbeitsrecht

Karneval: Kann mein Arbeitgeber mir ein Kostüm aufzwingen?

Endlich wieder Lust auf den Job haben? Blinder Aktionismus hilft selten - ein vernünftiger Plan kann allerdings ans Ziel führen.

Frische Luft schnuppern

Beruflicher Neustart: Schritt für Schritt zum neuen Job

Wer sich trotz AU wieder fit für den Job fühlt, kann nach Rücksprache mit dem Vorgesetzten auch wieder arbeiten.

Arbeitsrecht

Noch krankgeschrieben wieder arbeiten - geht das?

Kein Meeting nach 18 Uhr: Wer sich das vornimmt, sollte auch konsequent nur vor dieser Zeit an Meetings teilnehmen.

Vorsätze retten

„Was Sie in 72 Stunden nicht umsetzen, packen Sie nicht an“

Kündigungen per WhatsApp sind unwirksam: Das Arbeitsverhältnis bleibt bestehen, wenn die gesetzliche Schriftform nicht eingehalten wird.

Arbeitsrecht

Ist eine Kündigung via WhatsApp rechtens?

KI kann beim Berufsstart helfen, zum Beispiel wenn nicht ganz klar ist, wie eine Aufgabe abgearbeitet werden soll.

KI als Karriere-Booster

6 Prompts, die Job-Anfänger zu Profis machen

Die Rolle des Mitarbeiters verändert sich in Zeiten von KI.

Mensch und Maschine

Nimmt mir KI den Job – oder macht sie ihn endlich leichter?

Eine Kündigung während Krankheit trifft Arbeitnehmer hart.

Fragen aus dem Arbeitsrecht

Darf ich während einer Krankschreibung gekündigt werden?

Warnstreikaufruf der Gewerkschaft Verdi: Die Gewerkschaft ruft am 2. Februar zu Streiks im kommunalen Nahverkehr auf.

Wenn Pendeln schwierig wird

Warnstreik im Nahverkehr: Das müssen Arbeitnehmer beachten

Restplätze an Hochschulen werden online veröffentlicht: Studieninteressierte können gezielt nach passenden Studiengängen filtern.

Börse öffnet am 1. Februar

Sommersemester: Hier finden sich noch freie Studienplätze

Gelegenheit für Humor und eine positive innere Haltung: Beschäftigte können sich auch eigeninitiativ für mehr Spaß bei der Arbeit einsetzen.

Humor und Haltung

Was uns zu mehr Freude im Job verhilft

Voll was los im Postfach: Die 4-A-Taktik hilft, Stress durch E-Mail-Flut gelassen zu begegnen: Annehmen, abkühlen, analysieren und aktiv werden.

Weg mit dem Chaos

Perfekt aufgeräumtes Mail-Postfach: Anleitung in 5 Schritten

Wer sich beruflich verändern will, sollte sich fragen „Woher komme ich? Wo stehe ich? Wo will ich hin?“

Strategische Selbstanalyse

Neue Stelle gesucht? So finden und nutzen Sie Ihre Stärken

Viele Vollzeitbeschäftigte streben eine Reduzierung ihrer Arbeitszeit an: Über die Hälfte würde lieber in Teilzeit arbeiten, wenn es möglich wäre.

Diskussion um Lifestyle

Teilzeit beantragen: Rechte, Risiken und Tipps im Überblick

Eineinhalb Jahre Gehalt verhandeln? Das ist durchaus gängige Praxis.

Kein Zeichen von Misserfolg

So lang dürfen sich Gehaltsverhandlungen hinziehen

Wer eine Gehaltserhöhung will, sollte seinen Marktwert kennen und Ansprüche klar begründen können

Richtig verhandeln

Der 7-Punkte-Plan für mehr Gehalt in schwierigen Zeiten

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